Kelurahan Baringin Gelar Briefing Pagi: Bangun Disiplin dan Integritas Pelayanan Publik

TAPANULI SELATAN – Dalam upaya memperkuat budaya kerja yang disiplin dan berintegritas, Kelurahan Baringin, Kecamatan Sipirok, Kabupaten Tapanuli Selatan, menggelar briefing pagi yang rutin dilaksanakan setiap harinya.

Kegiatan ini berlangsung pada Senin (11/8/2025) pukul 07.30 WIB, dipimpin langsung oleh Lurah Baringin, Wildayani.

Kegiatan yang digelar di halaman kantor kelurahan ini tidak hanya menjadi agenda rutin, tetapi juga merupakan komitmen nyata dalam membangun kedisiplinan, memperkuat komunikasi internal, serta menjaga motivasi seluruh pegawai dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.

"Kita sebagai pelayan publik harus menjadi contoh dalam hal kedisiplinan dan kerja sama. Semua pelayanan yang kita berikan kepada masyarakat harus mencerminkan sikap profesional dan penuh tanggung jawab," ujar Lurah Wildayani dalam arahannya.

Selain menekankan pentingnya disiplin waktu dan tanggung jawab kerja, briefing pagi ini juga menjadi forum komunikasi yang efektif untuk menyampaikan informasi terkini, membahas isu lapangan, hingga mengevaluasi kinerja unit secara berkala.

Suasana kegiatan berlangsung penuh semangat dan partisipatif.

Beberapa pegawai menyampaikan laporan kegiatan, pandangan, serta masukan konstruktif guna mendukung peningkatan kualitas layanan publik.

Keterlibatan aktif ini mencerminkan semangat kolektif dan keharmonisan yang terbangun kuat di lingkungan Kelurahan Baringin.

Lurah Wildayani juga mengajak seluruh staf untuk terus menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme, kerja tim, dan integritas.

Ia menegaskan bahwa pelayanan publik yang prima hanya bisa terwujud jika seluruh unsur perangkat kelurahan saling mendukung dan bersinergi dalam satu visi pelayanan.

Dengan konsistensi pelaksanaan kegiatan semacam ini, Kelurahan Baringin terus membuktikan komitmennya dalam menghadirkan pelayanan yang cepat, transparan, dan berorientasi pada kebutuhan masyarakat.

Rutinitas positif seperti briefing pagi ini diharapkan dapat menjadi pondasi kuat bagi tumbuhnya budaya kerja yang unggul dan berkelanjutan di lingkungan pemerintahan tingkat kelurahan.*